Назад к вакансиям

Вакансия закрыта

Отклик больше не принимается. Мы сохранили описание как архив и подобрали актуальные вакансии по этому направлению.

Habr Career30 мая 2026 г.

Выездной инженер технической поддержки

ИТ-Холдинг Т1

Вознаграждениеот 62 000 до 65 000 ₽
Локация
СНГ / Россия
Формат
Офис
Направления
Веб-разработка
Отклик
Вакансия закрыта

О компании

Создаем технологии, определяя будущее. Т1 — один из лидеров ИТ-индустрии. Наши партнёры — ведущие производители и разработчики, вместе мы реализуем проекты любой сложности для ключевых отраслей экономики.

Компания входит в реестр аккредитованных ИТ-организаций и занимает первое место среди ведущих российских ИКТ-компаний в рэнкинге RAEX 2023.

Мы предоставляем полный цикл технической поддержки: от консультирования пользователей до удалённого контроля работы офисной техники и серверного оборудования, мониторинга бизнес-приложений и аналитики по инцидентам. Сейчас у нас более 700 контрактов в государственном, финансовом секторах, ретейле, телекоме, производстве, на транспорте и в логистике.

Обязанности

  • Техническая поддержка терминального оборудования клиентов
  • Проведение экспертиз терминального оборудования и составление заключений о его состоянии
  • Настройка и техническая поддержка оборудования «3 в 1»
  • Техническая поддержка пользователей заказчика
  • Настройка и сопровождение специализированного и стандартного ПО заказчика согласно регламентам и инструкциям
  • Проведение регламентных работ
  • Выполнение работ по техническому заданию заказчика
  • Участие в проектных работах у заказчика
  • Выездная техническая поддержка

Требования

  • Готовность к разъездному характеру работы, включая выезды в районы
  • Знание устройства ПК, умение диагностировать и устранять неисправности
  • Желание обучаться и развиваться в профессии
  • Опыт работы инженером технической поддержки или сервисным инженером будет преимуществом

Мы предлагаем

  • Работа в аккредитованной ИТ-компании
  • Обучение и система наставничества в период адаптации
  • Постоянно действующая линия внутренней технической поддержки и доступ к базе знаний
  • Развитая корпоративная культура и техновайб
  • Кафетерий льгот (программа льгот на выбор + ДМС)
  • Корпоративный мерч
  • Скидки в компаниях-партнерах
  • Компенсация расходов на транспорт (ГСМ, транспортные карты, топливные карты)