Таргетолог VK Ads для B2C SaaS
Мы развиваем B2C SaaS-продукт — онлайн-сервис для частных пользователей с оплатой по подписке.
Ищем таргетолога, который возьмёт на себя привлечение платящих пользователей из VK. Реклама ведёт на внешний сайт, где пользователь знакомится с продуктом и оформляет подписку.
Обязательное требование для работы — опыт самостоятельного ведения рекламы в VK для подписочных B2C-продуктов с привлечением трафика на внешнюю веб-воронку. Важно, чтобы вы работали с результатами на уровне оплат, а не только переходов и регистраций.
Что предстоит делать:
- Самостоятельно запускать, вести и оптимизировать рекламные кампании в VK Ads.
- Оптимизировать рекламу по стоимости первой оплаты подписки.
- Тестировать аудитории, офферы, креативы и посадочные страницы.
- Готовить задания на рекламные материалы и анализировать результаты тестов.
- Настраивать и проверять отслеживание событий на сайте: регистраций, ключевых действий и оплат.
- Анализировать веб-воронку от рекламного объявления до покупки, находить причины потерь и предлагать улучшения.
- Масштабировать успешные кампании с сохранением целевой стоимости привлечения и окупаемости.
Требования:
- Вы лично продвигали подписочные B2C-продукты через VK.
- Опыт перелива трафика из VK на внешний сайт, где происходила покупка или оформление подписки.
- Можете показать или подробно разобрать релевантный кейс: продукт, воронку, бюджет, свою роль и результаты.
- Понимаете экономику подписки: CAC, LTV, продления, отток и срок окупаемости привлечения.
- Уверенно работаете с VK Ads, Яндекс Метрикой, UTM-разметкой и событиями конверсии.
Рассматриваем только кандидатов с опытом подписочных продуктов и веб-воронок. Опыт исключительно с продвижением сообществ, набором подписчиков, лид-формами или продажами в сообщениях VK для этой роли недостаточен.
Подойдёт опыт в продуктовой команде, агентстве или на фрилансе — главное, чтобы вы лично работали с рекламным кабинетом и отвечали за результат.
Условия:
- Фикс + KPI.
- Частичная занятость, удалённая работа.
- Вознаграждение обсуждается индивидуально с учётом опыта и релевантных кейсов.
- Перед началом работы необходимо подписать NDA.
Опыт работы: 1–3 года. График: 6/1 или 5/2. Рабочие часы: 3 или 4.