Senior AI-эксперт и instructional-дизайнер

Компания Bots & People разрабатывает и проводит корпоративные программы повышения квалификации в области ИИ для крупных организаций Европы, включая Daimler Truck, Deutsche Telekom, Siemens Energy и Audi. Обучено более 80000 сотрудников в более чем 30 корпоративных клиентах.

Роль включает как проектирование корпоративных обучающих программ, так и их проведение в качестве эксперта. Это senior-позиция для самостоятельного специалиста, требующая независимых профессиональных суждений в архитектуре программ, клиентском консалтинге и живом проведении.

Задачи:

• Проведение живого обучения, воркшопов, хакатонов и коучинговых сессий для корпоративной аудитории — от небольших групп руководителей до сессий с участием до 100 человек — на немецком и английском языках.
• Проведение фирменных форматов и их адаптация на месте под аудиторию.
• Ответы на технические вопросы по инструментам ИИ в режиме реального времени на уровне, выдерживающем проверку техническими участниками.
• Проведение прогонов и дебрифов, передача полученного опыта обратно в дизайн программ.
• Проектирование смешанных программ обучения и многомесячных учебных траекторий для корпоративных клиентов: цели воздействия, учебные цели, структура модулей, последовательность сессий и задания на перенос знаний.
• Выбор педагогического подхода, формата и метода обучения для каждого проекта исходя из зрелости клиента, аудитории и бизнес-целей.
• Разработка контента курсов, упражнений, руководств для фасилитаторов и материалов для обучающихся, поддержание актуальности существующей библиотеки курсов по мере развития ИИ.
• Проведение установочных и диагностических встреч с руководителями L&D, главами подразделений и старшими стейкхолдерами, оспаривание брифа, если он не приведёт к заявленному результату.
• Участие в предложениях и предпродажных обсуждениях: оценка объёма, выполнимости, трудозатрат.
• Поддержание актуальной практической экспертизы в области генеративного ИИ с особым упором на экосистему Microsoft, включая Copilot, M365 и Power Platform (но не ограничиваясь).
• Выполнение роли ориентира по дизайну обучения и компетенциям в ИИ для внештатных тренеров, включая онбординг и проверку их сессий.

Требования:

• Несколько лет опыта в instructional design или L&D, где вы полностью отвечали за архитектуру программ, желательно для корпоративной аудитории.
• Подтверждённый опыт проведения живого обучения для корпоративной аудитории, включая старших и технических участников.
• Практическая экспертиза в работе с инструментами генеративного ИИ: вы создаёте, устраняете неполадки и обучаете с их помощью, а не просто следите за новостями.
• Умение делать сложный технический материал доступным для нетехнической аудитории.
• Опыт работы с крупными корпоративными клиентами и их стейкхолдерской средой.
• Немецкий язык на уровне C2 (свободное владение). Вы будете проектировать и проводить обучение на немецком для немецких клиентов.
• Английский язык на уровне C1 или выше. Рабочий язык компании — английский: командное общение, внутренняя документация и все собеседования на английском, вы также будете проводить обучение на английском.
• Проживание в Германии.
• Преимущество: практическое знание экосистемы Microsoft (Copilot, M365, Power Platform).

Условия:

• Полностью удалённая работа в пределах Германии с периодическими поездками для проведения обучения у клиентов и встреч команды.
• Ежеквартальные командные встречи.
• 30 дней отпуска в год.
• Членство в Urban Sports.
• Небольшая быстрая команда, где то, что вы создаёте, используют тысячи обучающихся в течение недели.

Все собеседования проводятся на английском языке. Процесс планируется завершить в течение 4 недель с момента подачи заявки.