О компании
Fieldguide — компания из Сан-Франциско, разрабатывающая ПО для автоматизации и оптимизации работы аудиторов и специалистов по assurance в области кибербезопасности, конфиденциальности и ESG. Продукт устраняет до 50% ручной работы аудиторов. Компания ценит разнообразие в опыте и происхождении. Инвесторы: Growth Equity at Goldman Sachs Alternatives, Bessemer Venture Partners, 8VC, Floodgate, Y Combinator, DNX Ventures, Global Founders Capital, Justin Kan, Elad Gil и другие.
О роли
Ищем Engineering-менеджера для Core-команды. Команда развивает ключевые продуктовые возможности для Enterprise-клиентов: методологии, улучшения продукта, платформенные инвестиции. Текущие направления: версионирование, дизайн-система, улучшение NPS, масштабирование аудиторских возможностей для внутреннего аудита. Роль предполагает баланс между управлением людьми и технической глубиной.
Обязанности
- Руководить full-stack инженерной командой, занимающейся разработкой Core-продукта для Enterprise.
- Управлять и поддерживать инженеров, помогая команде выполнять несколько параллельных направлений работы.
- Оставаться близко к коду и участвовать в архитектурных решениях.
- Помогать команде эффективно работать в remote-first среде.
- Обеспечивать высокое качество инженерной работы как в быстрых продуктовых задачах, так и в многоквартальных инициативах.
- Применять AI-native подход и помогать команде внедрять эффективные и безопасные способы использования ИИ в инженерных процессах.
Требования
- Опытный инженерный лидер, готовый совмещать управление и технический вклад.
- Комфортно работать в роли с примерным распределением 70% управления и 30% написания кода.
- Умение писать код, направлять реализацию и участвовать в архитектурных решениях.
- Сильные навыки в современной full-stack разработке, особенно React, TypeScript, Postgres и Hasura.
- Эффективность в среде с множеством параллельных приоритетов и кросс-функциональных запросов.
- Сильный коуч и оператор, способный поддерживать высокофункциональную сложившуюся команду.
- Мотивация работать с AI-инструментами и помогать команде внедрять практические процессы для эффективного использования ИИ.
Бонусы
- Опыт в аудите, комплаенсе или смежных продуктовых доменах с большим количеством процессов.
- Опыт внедрения командных лучших практик для AI-assisted разработки.
- Опыт эффективной работы в распределённой remote-first команде.
Ценности компании
- Fearless — вдохновлять и разрушать, казалось бы, невозможные стены.
- Fast — быстро запускать с отличием, итерировать до совершенства.
- Lovable — приносить счастье и 11-звёздочный опыт.
- Owners — исполнять и управлять бизнесом с чувством собственности.
- Win-win — создавать взаимную ценность и заслуживать доверие на всю жизнь.
- Inclusive — масштабировать лучшие идеи с инклюзивными командами.
Условия
- Конкурентоспособная компенсация с возможностью владения долей в компании.
- Гибкий PTO.
- 401k.
- Wellness-бонусы, включая пакет бесплатных сессий терапии.
- Возмещение расходов на технологии и работу из дома.
- Гибкий рабочий график.
