Как из 1,5 млн вакансий выбрать 200 самых-самых
Мы привыкли, что поиск просто показывает результаты, но на деле под капотом работает сложная трёхуровневая архитектура. И если думаете, что ранжирование — это просто релевантность, то ошибаетесь.
Старший DS-инженер из Авито Работы поделился в статье, как всё устроено. О чём рассказал:
Три уровня поиска ML-модели оптимизации Результаты A/B-тестов
Наши модели балансируют релевантность, монетизацию, свежесть и репутацию.
